Ключ №4
(+0) 丿 乀 乁
(+1) 乂 乃 乄
(+2) 久 乆 乇 么 乊
(+3) 之 乌 尹
(+4) 乍 乎 乏 乐
(+5) 乑 乒 乓 乔
(+6)
(+7)
(+8)
(+9)
Дополнительные знаки из "Unicode Extension A & B" см. ext. A&B for rad. 4

Index to find characters on the key signs (of Kangxi). 2013.

Look at other dictionaries:

  • — fú (1)  ㄈㄨˊ (2) 汉字笔画的一种, 从左向右斜下, 亦称 捺 。 (3) 郑码: YDAA, U: 4E40, GBK: 8154 (4) 笔画数: 1, 部首: 丿, 笔顺编号: 5 …   International standard chinese characters dictionary

  • Radikal 4 — 丿 乀 乁 3◄ 4 ►5 Pinyin: 撇 piě (= Schrägstrich) Zhuyin: ㄆ一ㄝˇ Hiragana: ノ no …   Deutsch Wikipedia

  • Liste De Kanji Classés Par Nombre De Traits — Article principal : Écritures du japonais kanji (漢字)  …   Wikipédia en Français

  • Liste de kanji classés par nombre de traits — Article principal : Écritures du japonais kanji (漢字) : tōyō kanji ( …   Wikipédia en Français

  • Stroke order — (zh stp|s=笔顺|t=筆順|p=bǐshùn; ja. 筆順 hitsujun or ja. 書き順 kaki jun ; ko. 필순 筆順 pilsun or ko. 획순 畫順 hoeksun ) refers to the correct order in which the strokes of a Chinese character are written. A stroke is a movement of a writing instrument. Chinese …   Wikipedia

  • Liste traditioneller Radikale — Radikale nennt man die Wurzelzeichen (lateinisch radix „Wurzel“) der chinesischen Schrift, nach denen Schriftzeichen in chinesischen und japanischen Nachschlagewerken gefunden werden können. Häufigkeitsverteilung im Kangxi Wörterbuch… …   Deutsch Wikipedia

  • Unicode-Block Vereinheitlichte CJK-Ideogramme — CJK Ideogramm 次 in Kurzzeichen, Langzeichen, Kanji und Hanja Der Unicode Block CJK Unified Ideographs (Vereinheitlichte CJK Ideogramme) (4E00 9FFF) enthält die grundlegenden chinesischen Schriftzeichen, die nicht nur in der chinesischen Schrift… …   Deutsch Wikipedia

  • Huit Principes De Yǒng — Yǒng 영 éternel えい …   Wikipédia en Français

  • Huit principes de yǒng — Yǒng 영 éternel …   Wikipédia en Français

  • Kanji:Ordre des traits — Tracé d un sinogramme Wikipédia …   Wikipédia en Français

Share the article and excerpts

Direct link
Do a right-click on the link above
and select “Copy Link”

We are using cookies for the best presentation of our site. Continuing to use this site, you agree with this.